司徒達賢教授論壇: 成事不足，敗事有餘

司徒達賢教授論壇: 成事不足，敗事有餘

1. 專業分工 >各自目標 >組織創新,成長,靈活的障礙
2. 管理階層人數如果低於20人 >中小企業管理模式

解決方案
1. 領導人親自領銜
2. 提升整合或者管理能力