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- 選擇複利增長
- 在進行職業規劃時，要選擇具有複利效應的職業，而大多數職業的發展軌跡都是一條線性直線。
- 我們需要的是一份能保持不斷學習的職業。隨著職業發展，我們需要產出越來越多的成果。達成這一目標的途徑非常多樣，比如說資本、技術、品牌、管理、網路效應等。
- 無論是企業還是個人，最大的競爭優勢就是要把目光放長遠。
- 保持絕對自信
- 對自己不自信的人，很難對未來抱有逆向思維，但逆向思維往往才能創造出最大的價值。
- 我們雖然要建立起自信，同時也要保持清醒的自我認知，才能避免盲目自大。
- 保持自信與自我認知之間的平衡，可以讓人免於傲氣、避免與他人脫節。
- 學會獨立思考
- 我們可以從第一性原理（First principles）*出發，從中想出新的點子，然後與人交流溝通，對這些想法進行改良，之後我們再用簡單便利的方式進行實際測試。
- 做好銷售技巧
- 光有自信是不夠的，我們還要具備說服他人的能力。
- 具備良好的溝通能力十分重要，尤其是書面溝通。在這方面我的建議是：首先要保證思路清晰，然後盡量使用簡潔明瞭的語言。
- 要做好銷售的最佳方法就是真誠，對自己推銷的產品抱有自信。
- 做銷售的另一個秘訣是：重要的事情要親力親為。
- 擁有冒險精神
- 大多數人往往高估了風險、低估了回報。但冒險對人而言也很重要，因為人不可能永遠不犯錯，我們需要不斷試錯、學習並快速適應。
- 盡可能長時間過著樸素靈動的生活，會是一個好方法。
- 保持專注
- 一旦你想明白了該做什麼，就不要猶豫，快速行動起來去完成優先事項。畢竟成功人士沒有一個是執行力弱的。
- 努力工作
- 運用自己的聰明才智，或透過勤奮努力，一個人可以達成工作領域90%的成就，能做到這一點已經很不錯了。但想要做到接近完美，達成99%的成就，就必須兼顧聰明與勤奮，因為在這階段的競爭者往往是兩者兼備的人。
- 你必須想出一條平衡之策，在努力工作的同時，又不至於透支身體。對此，雖然人們的應對之策不盡相同，但有條幾乎不會出錯的黃金準則，就是與相處愉快的人一起從事喜歡的工作。
- 判斷一個人能否笑到最後的關鍵因素之一，就是工作耐力。
- 我認為在剛入職場時就應該要努力工作。努力工作就像利滾利一樣，越早開始，獲利時間就越長。
- 大膽一點
- 如果你在某個重大問題上取得了進展，就會有源源不斷的人前來幫忙，不要害怕去做你真正想做的事情。
- 保持足夠堅定的意志
- 人的潛力是巨大的，只要敢想就能做成很多事。但大多數人都會懷疑自我、過早放棄、不夠努力，種種原因導致大多數人無法充分發揮自身潛能。
- 只有保持樂觀，才能足夠堅定。樂觀這種性格特徵可以通過練習逐步提升，對比之下，悲觀者是很難成功的。
- 保持強勁的市場競爭力
- 如果你所從事的工作具有可替代性，那麼你最終就會被薪資要求更低的人所取代。
- 增強競爭力的最佳方式就是建立話語權。例如，你可以利用好個人關系，打造強大的個人品牌，或是在不同領域的交叉點建立起自己的個人優勢。當然增強競爭力的方式還有很多，但不論採取什麼方式，關鍵是你必須要做到這一點。
- 建立優秀的人際網路
- 打造密切合作又能輕鬆相處的優質人際網路，是事業成功的必要因素。優秀人才人際網路的規模，將決定你成功的上限。
- 建立人際網路的有效方法之一，是盡可能的多幫助他人。
- 建立人際網路的另一個途徑是擁有好名聲，不虧待每一位一起共事的人
- 每個人都有各自擅長的領域。因此，我們要多看看自己的優點，別總盯著缺點，選擇優點定義自己；面對缺點，我們要承認它、想辦法彌補它，不要讓缺點成為我們前進路上的阻礙。
- 建立人際網路的特例是找到你生命中的貴人，特別是在職業生涯早期。毫無疑問，能做到這點的最佳方法就是主動去幫助他人。最後，我們要結交那些積極向上且志同道合之人。
- 資產才是決定富有的關鍵
- 擁有能迅速增值的東西，才能真正發家致富。
- 讓事物迅速增值的最佳方法，就是大量製造人們想要的商品。
- 擁有內部的核心驅動力
- 大多數成功人士都是靠內部核心驅動。他們做事情是為了讓自己福至心靈，因為他們覺得為世界帶來改變是自己的責任。
- 最終你會發現，成功是在自己看重的領域中交出優秀的成績。向自己熱愛的方向，越早出發，就能走得越遠，沒有熱愛之事的人是很難取得成就的。
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