文字稿
- 2015年已经是广场协议签字画押30周年，30周年一代人都换过去了。
- 日本的社会生产效率正好排名第二十，这是2007年的数字，如果在七个最发达的西方工业国当中排名，就是所谓七国集团，日本正好排老七。
- 啥叫公司？公司它仅仅是为了应对市场的不确定性，在某一个特定的阶段，一些资源的临时性的组合方式。公司的存在本身就是对抗市场的交易费用的，那公司它本身不应该是一个长久的存在。
- 可是当公司不解体，意味着市场经济的这只手，其实没有办法让资源得到最优化的配置。本来说一种产业落后了那这个产业的代表性的公司就解体，其中的员工就被释放出来，到了所谓的劳动力市场上再接受培训，然后再在新的产业组合里面找到自己的位置，这是市场经济运行的一个正常的模式。
- 日本有一个艺术家叫村上隆，那是大名鼎鼎的他就讲过一句很著名的话，说日本这个国家什么都有就有一样东西没有，就是希望。啥叫希望啊？希望就是未来的不确定性。如果未来即使非常美好，如果它是确定性的也不会带未任何希望。
- 日本社会真的就不给创新者破坏者留下机会吗？真的就不让那些创新者重新开球吗？
- 这些创新背后的底层至少有两个因素，那第一点呢就是这个社会，一定要发明一种绝佳的应对风险的制度安排，在大航海时代，那个时候的人很聪明，就搞出了所谓的有限责任公司的制度。
- 日本社会，所有的创新都是产生于一种应对风险的制度安排，而日本的制度安排呢它不是要应对风险，它是要把风险完全消除，所以在这个方面，日本的现行的制度和大航海时代的精神，是不一致。
- 大航海是谁完成的，它就是一帮没素质的人完成的。
- 兰东印度公司在那个阶段，从阿姆斯特丹港带走的人是70万人，可是最后有26万人抛尸海外，再也没有能够回来
- 所谓的低素质的人，不就是没文化没礼貌就是这些东西，可问题是在创新这件事情上，它可不见得一定说有文化 懂礼貌 知礼节这些人他就会搞创新，创新这种素质，它是用任何外在标准衡量不出来的，是学校培养不出来的。
- 因为每一个人都生活在具体的处境当中 ，当存量过大的时候，创新本身就是在逻辑上不可能的事情。
- 创新实际上是一个双层结构。第一要靠那些没素质的野蛮人，拼命去闯拼命去冲，为什么，用一句正式的术语来讲，他们的机会成本比较低。
- 创新有两种，第一种叫从零到一，最近还有一本这个书名的书，真正的大创新往往就是从零到一的过程，就是这一类东西世界上原未就没有，所以这类的创新就得靠我们刚才讲的野蛮人，去冲去试去靠大量的失败当中，最后硕果仅存形成从零到一的创新。
- 但问题是紧接着呢，就必须要接上一种叫从一到N的创新，哥伦布就是一个素质很低的人，但是人家有勇气有执着的精神，所以他就完成了从零到一的过程，发现了美洲新大陆，要把这个地方建设成一个美丽富饶的国家，那就一直等到美国国父的那一代人出现，就是华盛顿富兰克林那一代人。
- 一个底层的东西从未也没有变过，那就是靠那些敢想敢干机会成本特别低，表面看起来可能素质比较低的人，用自己的拼搏精神和机会成本去大量地试错，然后找出一个可能的创新方向，然后有素质的人再扑上去。
- 如果要破除邪恶破除野蛮，靠时间靠理性靠教育就能做得到，可是当一个社会的病是因为太理性太文明，那这个病你说可怎么治，所以很多人在问日本经济怎么打破停滞，答案是没有答案，那只能等待一些难得的历史契机。
- 日本政府突然想明白了，开放国门欢迎全世界的移民到日本来发展，那这些人就会重新激活日本社会，可是这个好像太难了，因为日本本来就人多地少本来就已经很挤，而且它那个单一民族的排外传统又非常之发达，那就还有一个机会就是等待一场世界大战，把日本打得满目疮痍所有的人没有了存量。大家再回到野蛮人的路子上去，来重新建设这个国家，因为所有有财富的人发现自己再一次家徒四壁，那你说这样的历史契机日本人愿意走吗？或者说这样的幸运或者不幸运，能够降临到日本人头上吗那就真的是天知道了。
沒有留言:
張貼留言